根据工作需要，四院本部（北京）诚聘▃如下岗位工作人员：
一、招聘方式
采用个人应聘的方式公开招聘。
二、招聘岗位
（一）综合管理部秘书处1人
（二）科研生产一部综合处1人
（三）科研生产一部科研ξ三处1人
三、应聘人员基本条件
（一）拥护党的路线、方针、政策，遵守国家法律、法规及集团公司、四院相ξ 关制度，热爱航天事业。
（二）身体健康，无不良嗜好。
（三）需为航天科工『系统内单位在职职工。
（四）须具有北京市常住户口。
（五）应聘人员为博士研究生毕业的，一般◣应具有∮1年以上工作经验；硕︼士研究生毕业的，一般应具有2年以上工作经验；大学本科毕业的》，一般应具有3年以上工作经验。
四、岗位主要职责及←特殊要求
（一）综合管理部秘书处秘书岗
主要岗位▅职责：负责院长助理级及以上领导在北京区域日常行政事务管理和出席各类会议、活动的╱综合协调。负责重要会议的组织、记录、纪要等工作。负责北〒京区域重要文稿、综合性汇报材料的编写以及领导讲话稿的整理。负责院北京区域政务信息工作及北京区域部门考核等工作。
特殊要求：中共党员，具有2年以上办公室或综合管理相关岗∏位工作经历，具有较强的综合协调沟通能力和文字、语言表达能力，近3年年度考核结果应为称职及〓以上，且有1次及以上为优秀者优先。
（二）科研生产一部综合处安全生产与行政综合管理岗
主要岗位职责：负责四院北京区∏域安全生产、军工设备设施、节能等管理工作。组织军品采购与供方综合管理、专有▲云管理；承担部门质量管理体ぷ系、科研信息化、保密、风险等相关管理工作。
特殊要求：注册安↓全工程师或具有安全生产管理经验人员优先。
（三）科研生产一部科研三处型号管理岗
主要岗位职责：负责专项型号研制工作策划、计划、合同、经费管理；监督计划执行及考核，组织开展大型试验，协调解决研制过程中的相关问题，报送任务信息；完成处内综合统计、预算、简报等综合管理工作。
特殊要求: 应熟悉北京区域型号科研生产管理流程，具有一定◇的管理经验。
五、招聘程序
招聘程序分为报名、资格审查、面试、综合考察等阶段。通过审查阶段人员将以适当方式通知。
六、报名时间、方法及要求
(一)报名截⌒止时间：2017年10月27日
(二)报名方式
应聘人员请按照《应聘人员登记表》格式，准∩确完成填写后（含电子免冠照片），以电子邮件方式发送至政工人事部。互联网发送至：zhaopin_sybj@163.com；内网¤发送至：晏羽洁/人☆力资源与薪酬管理处/政工人事部/四院本部/四院。
(三)报名须知
1.应聘者应按要求填写相关信息，保证详尽。
2.应聘者对所填写应聘信∞息及相关材料真实性负责。凡弄虚作假者，一经查实，即取消应聘或聘用资格。
3.应聘材料严禁涉密及单位敏感信息。
4.应聘者有♀关情况将保密，应聘相关材料恕不退回。
诚挚欢迎热情敬业、责任心强的有识之士前来应聘！
联系人：晏羽洁；联系电话：010-60806837。
附件：应聘登记≡表.doc
政工人事部
二○一七年十月十九↙日
